Легалізація робочих місць та заробітної плати – перший крок до економічного розвитку держави.
Легалізація робочих місць та заробітної плати –
перший крок до економічного розвитку держави.

Легалізація робочих місць та заробітної плати – перший крок до економічного розвитку держави.

В умовах ринкової економіки дуже важливою проблемою є легалізації робочих місць та заробітної плати найманих працівників.

   Більшість роботодавців офіційно оформляють трудові відносини з найманими працівниками відповідно до чинного законодавства. Однак є й такі, роботодавці, які ухиляються від сплати єдиного соціального внеску та податків, використовують працю працівників без належного оформлення трудових відносин. Коли на ринку праці, важко знайти роботу, значна частина громадян погоджуються на будь – які пропозиції роботи. При відсутністі легалізації трудових відносин наймані працівники втрачають ряд соціальних гарантій, а саме не мають права на відпустку, у т. ч. у зв’язку з вагітністю та пологами, на оплату лікарняних, на призначення пенсії та інші права визначені законодавством, тобто стають соціально незахищеними.
  Тому питання легалізації робочих місць та виплати заробітної плати перебуває на постійному контролі обласної державної адміністрації та управління соціального захисту населення. За результатами обстежень постійно проводяться звірки по базі даних Центру зайнятості, Пенсійного фонду та Фіскальної служби з метою перевірки достовірності даних по працевлаштуванню осіб та повноти сплати єдиного соціального внеску на найманих працівників. З метою легалізації зайнятості населення проводиться інформаційно-роз’яснювальна робота серед роботодавців та найманих працівників щодо дотримання вимог чинного трудового законодавства в частині використання найманої робочої сили та запобігання фактів неофіційних трудових відносин.
     Шановні роботодавці! Не чекайте візиту представників робочої групи чи інспектора праці, укладайте трудові договори з найманими працівниками, дотримуйтесь вимог законодавства про працю, адже це позитивно впливає на розвиток держави та забезпечує легальність та успіх вашого бізнесу.
 
Управління соціального захисту населення
Переглядів: 139
Дата публікації: 14:54 26.02.2021
Електронні петиції
Центр надання адміністративних послуг
Електронні послуги
Субсидії для населення
Комунальний прожектор
Медицина міста
Телефони гарячих ліній
Молодіжна рада
Проект "Місто Нуль відходів"
Нові та оновлені сторінки
У зв’язку з аварійно-ремонтними роботами на водозабірних спорудах по вул. Підгірна 23.06.2021 року з   22.06.2021
Зміни та доповнення до Програми соціального та економічного розвитку   22.06.2021
Графік проведення «гарячої лінії» керівниками виконкому Люботинської міської ради на ІІІ квартал 202   18.06.2021
Перелік осіб, допущених до участі у конкурсі на посаду директора Люботинської загальноосвітньої школ   18.06.2021
Проєкт рішення "Про надання дозволу на створення органу самоорганізації населення - квартального ком   18.06.2021
Графік вивезення ТПВ та перелік вулиць по кварталам з 01 липня 2021 року   18.06.2021
Проєкт рішення "Про внесення змін до Регламенту Люботинської міської ради VІІI скликання"   18.06.2021
Проєкт рішення "Про внесення змін до рішення ЛМР від 24 грудня 2020 року № 33 «Про бюджет Люботинськ   18.06.2021
Звіт про проведену роботу Люботинським КЖРЕП ЛМР ХО з обслуговування житлових будинків 14.06.2021рок   18.06.2021
Засідання конкурсної комісії на посаду директора Люботинської загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів   18.06.2021
Посилання
  
Пошук
Люботинська міська рада Харківської області >>>